Recruter & Qualifier dans les métiers de la propreté

Créés et pilotés par les entreprises de Propreté pour répondre à leurs besoins de recrutement,
les GEIQ Propreté organisent des parcours d’insertion et de qualification.

Implantés sur 30 bassins d’activité, les GEIQ recrutent tout au long de l’année des demandeurs d’emplois et proposent des parcours qualifiants de 6 à 12 mois.

En lien avec les opérateurs de la branche Propreté, les permanents des GEIQ Propreté organisent ces parcours, accompagnent les personnes et mettent à disposition ces nouveaux salariés auprès des entreprises adhérentes, pour préparer une insertion durable.

Actualités

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26/9/2017

Découvrez le parcours de Amara au sein du GEIQ Propreté Hauts-de-France

Découvrez le parcours de Arama au sein du GEIQ Propreté Hauts-de-France : (Extrait du 20h de France 2 du 26 septembre 2017)    

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Chiffres clés

9 Geiq Propreté,
30 implantations sur 9 régions

300 entreprises
de propreté adhérentes

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